B、管理獎金：
每代人數不限，每月獎金不限
注：只注冊不投資六代管理獎全拿。真正的人性化！六代提成 賺取豐厚利潤！
*一代 無人數限制 5%
第二代 無人數限制 3%
第三代 無人數限制 1%
第四代無人數限制 0.5%
第五代 無人數限制 0.3%
第六代 無人數限制 0.01%
比如我們就按每人推薦十人算
*一代 10人
第二代 100人
第三代 1000人
第四代 10000人
第五代 1000000人
第六代 10000000人
您六代之內的會員每投資一次我們都會得到獎金 我們就月月有 年年有 收益越來越多，只增不減你的目光所及就是你的人生境界！
注意！MMM不是銀行，MMM不收您的錢，MMM不是網上高收益投資項目。 MMM是一個互相幫助的社區(qū)。
1.超出投資額度按優(yōu)惠價送股
2.每次工資收入 現金賬戶扣10%配股,90%.
3.原點位升級一次資格補差額!補差部分不享受靜態(tài)分紅，總收入超過原來投資額兩倍時加權市場分紅就停止。
每月每位會員至少錄入四條；沒有完成會員結算系統平臺自動每條扣100元，代理員要升級的， 升級要求是錄入信息量一次達到至少五條!
4.服務津貼收入累計達到20萬，提獎比例由20%下調至15%。
5. 獎金發(fā)放： 服務津貼收入，管理津貼收入秒薪日結；市場津貼，市場分紅月結；系統100元以上申請；代扣10%所得稅；50元年網絡維護費，每年首次收入中自動扣除。
每月收入累計達到1000元消費100元；
累計達到2000元消費200元；
累計達到3000元消費300元；累計超過3000元高300元。
服務津貼累計
1萬
5萬
10萬
50萬
100萬
200萬
獎品
3G手機
國內旅游
平板電腦
名表
轎車
豪宅
業(yè)務級別
市場經理
高級市場經理
市場總監(jiān)
高級市場總監(jiān)
銀董
金董
管理網：。直推的*一個人必須放在左區(qū)。先左后右，
一、分紅獎5%
每周新生業(yè)績（新生業(yè)績指總的報單pv）的5%進入獎金池，第二周的后一天夜里12點自動計算返上一周的所有會員，加權分紅。（也就是每周的周日24點結算一次，結算的上一周的，發(fā)放上周當時會員量的所應得的會員分紅。相當于拖延一周給發(fā)放工資。）銀卡級別的為1單，金卡級別的為3單，鉆卡級別的為6單（這個單數需要定好，后期不可改變）。每單封頂200元周，剩余的錢繼續(xù)放在獎金池里�；乇镜臅䥺T（這個分紅獎拿到自己的級別的額度的時候，）不再享受每周分紅獎。
二、招商業(yè)務提成 銀卡8%、金卡9%、鉆卡10%
招商業(yè)務提成即推薦獎，小單推大單=小單*小單對應的百分比，大單推小單=小單*大單對應的百分 |
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