注冊會計師被譽為會計行業(yè)的金飯碗，薪資待遇很高，在企業(yè)認(rèn)可度很高，作為會計行業(yè)的*高等級證書，CPA的報考人數(shù)一直在逐年上升，很多人都希望通過這張證書，實現(xiàn)自己職業(yè)生涯的一次跨越，或者是進入財會和金融領(lǐng)域的一次捷徑。
作為會計人，應(yīng)該都聽說過“四大”,普華永道、德勤、畢馬威、安永。很多做會計的把進入這四個*有名的會計師事務(wù)所，作為職業(yè)*極追求，為什么大家擠破了頭都想進去呢？
職業(yè)發(fā)展道路方面
大中型事務(wù)所都會為同學(xué)們提供一個非常清晰的職業(yè)發(fā)展道路，以德勤審計職位為例，審計員通常是兩年，第三年會成為高級審計員，第六年就可以提升為經(jīng)理，再經(jīng)過三年時間就可以成為高級經(jīng)理。事務(wù)所沒有所謂的玻璃天花板，大多數(shù)人能夠堅持十年左右并在工作績效上有較好的工作表現(xiàn)，會被提升為合伙人，年薪百萬也是唾手可得。事務(wù)所晉升路線清晰，給同學(xué)們一個比較完整的規(guī)劃，當(dāng)然薪酬待遇也都還不錯。在事務(wù)所的職業(yè)發(fā)展路徑中，第五年左右對于每一位提升經(jīng)理的人有一個硬性指標(biāo)，就是必須獲取一個專業(yè)資質(zhì)證書，如CPA證書。
起薪待遇方面
四大和國內(nèi)*尖事務(wù)所的待遇從市場薪資來說是比較高的，相較于其他公司起薪還是要高出一些的。像校招的起薪，本科生6000，研究生7000，新入職的人就可以拿到6000-7000的薪資還是很可觀的。即使是中等規(guī)模事務(wù)所起薪也是有競爭力的比傳統(tǒng)小會計3000-4000肯定要高的，所以對于新人來說去事務(wù)所鍛煉鍛煉不失為一個好想法。
公司福利方面
加班費、差補、醫(yī)療保險等等補貼都是有豐厚的制度。比如四大非常重視員工在財經(jīng)領(lǐng)域和公司內(nèi)部的發(fā)展，像德勤都有提升員工的計劃和名額。特別值得一提的是，對于新入職的同學(xué)，公司會為每一位新入職的同學(xué)指派兩位師傅。*一位主要負(fù)責(zé)幫助你業(yè)務(wù)方面的提升，另一位在生活、企業(yè)文化方面幫助讓他更快的適應(yīng)環(huán)境，可以看出事務(wù)所對于新員工很貼心。
技能培訓(xùn)方面
為了支持學(xué)生在這樣事務(wù)所的發(fā)展，事務(wù)所這樣的機構(gòu)也會提供比較完善的培訓(xùn)服務(wù)，有網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)也有地面培訓(xùn)。同時也有些硬技能的培訓(xùn)，比如CPA職業(yè)資格證書的培訓(xùn)，當(dāng)然也有軟性的培訓(xùn)，隨著經(jīng)驗和工作的發(fā)展，軟性的技能也是要提升的，例如領(lǐng)導(dǎo)力、管理能力、人際關(guān)系以及組織能力等等都會有更高的要求。
會計師事務(wù)所相比傳統(tǒng)會計職業(yè)路線不論是薪酬福利還是快速晉升方面都是一個不錯的去處，同學(xué)們在事務(wù)所可以快速接觸到不同的行業(yè)，快速的增加閱歷和能力，有能力的向高薪進發(fā)，歡迎同學(xué)們備考CPA加入會計師事務(wù)所，記住喲，CPA審計科目通過就可以嘗試向事務(wù)所進軍了。
[學(xué)習(xí)咨詢]：丁老師
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