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分盤制直銷軟件標準版,太陽線直銷軟件系統(tǒng)

詳細說明

按級差拿，安置網(wǎng)。會員推薦兩個人，級別不限制，并且安置網(wǎng)體下業(yè)績達到10w就升級為業(yè)務主任。其中團隊業(yè)績包括報單+升級+二次消費實付款的50%

比如安置網(wǎng)體從上到下分別為A-B-C-D-E-F-G 如果他們的級別分別是A全國市場總監(jiān)、B區(qū)域總監(jiān)、C大區(qū)經(jīng)理、D大區(qū)經(jīng)理、E區(qū)域經(jīng)理、F業(yè)務經(jīng)理、G業(yè)務主任,那么如果G的下面有新增業(yè)績的話，他們分別是拿這個新增業(yè)績的A（2%）、B（3%）、C（0）、D（5%）、E（7%）、F（8%）、G（15%）

四、董事分紅：（全球總業(yè)績）

1、一星董事：累計收入100萬 2%

2、二星董事：累計收入300萬 1%

3、三星董事：累計收入500萬 1%

4、四星董事：累計收入800萬 0.5%

5、五星董事：累計收入1000萬 0.5%

五星董事不拿一星和二星董事、三星、四星的董事分紅，所有級別相同的人享受的分紅是一樣的。比如會員的管理級別是全國市場總監(jiān)并且累計收入達到100w，就升級為一星董事，拿公司新增業(yè)績的2%加權平均分紅

月結：小區(qū)2個五星經(jīng)理，升級成為公司董事，公司當月新增業(yè)績2%分紅。

解釋：本身級別和上單人的級別作比較，拿小單額度來拿。

五，月結，促銷獎：公司所有會員收入的10%,加權平分給金卡會員，回本為止，補差給這個分紅，比如金卡會員現(xiàn)在總獎金是1.1萬，促銷獎是1200，只給1000就可以了，下期不在參與促銷獎

解釋：此項獎金是暫時促動市場，設置成為可以自動和手動控制的模式，（扣除的這個10%的金額可以設置，如果設置就按照設置的金額算，不設置就按照系統(tǒng)實際扣除的10%來分）統(tǒng)一找到?jīng)]有回本的會員，自加入60天總收入沒有回本的會員（沒達到投資額的）參與該促銷，

五、福利獎

小區(qū)業(yè)績累計10萬，升級成一星經(jīng)理，獎勵國內旅游一次；

小區(qū)2個一星經(jīng)理，升級二星經(jīng)理，獎勵蘋果6手機一部；

小區(qū)2個二星經(jīng)理，升級三星經(jīng)理，獎勵6萬元轎車一輛；

小區(qū)2個三星經(jīng)理，升級四星經(jīng)理，獎勵價值10萬元轎車一輛；

小區(qū)2個四星經(jīng)理，升級五星經(jīng)理，獎勵價值30萬元住房一套；

解釋：升級達到標準的用不同的五角星數(shù)量在后面表示出來。

4、配股額：

一星40% 4000股

二星45% 13500股

三星50% 35000股

四星55% 82500股

五星60% 180000股

六星65% 455000股

5、組織獎：(第三區(qū)13%)

一星1:1小區(qū)10% 一星日封頂8000

二